TRANSITION DE CARRIERE

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La pérennité des talents au travers des cycles de mutation

L’arrivée de nouveaux concurrents est un fait. Repérer les « disrupteurs » pouvant affecter sa pérennité - une priorité pour toute entreprise.

Le rythme accéléré des cycles de mutation requiert une réelle capacité d’anticipation et d’adaptation de la part des entreprises et de leurs collaborateurs. Délocalisation, externalisation, restructuration, autant d’initiatives stratégiques qui impactent les ressources vives de votre entreprise.

Comment assurer la pérennité de vos talents ?

Von Rohr & Associates met son expertise à votre service pour accompagner le changement et vous aider à tirer parti des opportunités inhérentes à ces cycles de mutation et à en juguler leurs effets négatifs.